现行
2023-11-24
2023-12-01
LD/T 6006-2023
人力资源和社会保障部
人力资源社会保障部
制定
L71
35.040
信息传输、软件和信息技术服务业
其他标准
劳动和劳动安全
行业标准
92463-2024
2024-01-31
本文件适用于全国各地区人力资源社会保障信息系统的规范化建设及信息交换。
人力资源社会保障部信息中心、天津市社会保险基金管理中心网络安全和信息化办公室、内蒙古社会保险服务中心、山东省社会保险事业中心、广东省人力资源社会保障厅政务服务中心、青岛市社会保险事业中心、邢台市人力资源社会保障局信息中心、万达信息股份有限公司、北京惟望科技发展有限公司、金保信社保卡科技有限公司
徐钰伟、李娜、于斌、王智飞、李凯、赵劲、魏丽丽、李晨星、刘小芳、张加会、高琦、宋京燕、杜鹏、张忠昱、黄明、邓华、张劲、李华、朱立喆、曹宝坤、靳朝晖、陈军强、张万明
| 标准号 | 标准名称 | 状态 | 发布日期 | 实施日期 |
|---|---|---|---|---|
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| DB12/T 3009-2024 | 人力资源服务机构等级划分与评定 | 现行 | 2024-07-15 | 2024-10-01 |
| DB43/T 1668-2019 | 人力资源测评工作规范 | 现行 | 2019-10-15 | 2019-12-15 |
| DB12/T 3008.3-2024 | 人力资源服务规范 第3部分:高级人才寻访服务 | 现行 | 2024-07-15 | 2024-10-01 |
| LD/T 06-2022 | 人力资源供求信息收集和发布基本要求 | 现行 | 2022-12-10 | 2023-01-01 |
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| T/NMC 009-2025 | 人力资源劳动关系管理规范 | 现行 | 2025-07-17 | 2025-07-18 |
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